教育信息化。数字鸿沟,不再仅仅是技术上的问题,教育信息化是消除数字鸿沟的重要手段之一。信息资源的配置必须根据其具体的特点对其进行恰当的分类。信息是指应用...
在网络层面,路由器关注的是设备的吞吐量、丢包率和延迟,交换机则通过类型、配置和协议支持来评估其性能。软件性能同样不可或缺。操作系统,作为系统的基石,其可...
如何衡量一个企业人力资源配置是否合理:一、 人力资源管理指数的三个维度 如前所述,一个企业人力资源管理水平不仅与HR的水平相关,也与企业的经营理念、管理文化、...
投资决策看起来只是一种简单的决定,然而其背后需要考虑的是现有资源的数量、可调配资源的数量以及如何将资源利用效...
做到人尽其才。企业人力资源配置就是在保证企业良性运转的基础上,谋求知识型工作人员与非知识型工作人员的最佳组合比例,既不能全是知识型工作人员,也不能全是非...
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通过与完全竞争市场这一理想制度安排相比较,人们就可以知道一个(无论是理论或现实采用的)经济制度安排在资源配置和信息利用的效率方面的好坏,以及现实当中所采用的...
也就是说,社会资本在资源配置上,具有提高协同效应的优化作用。 世界银行对于社会资本为什么可以象土地、货币那样成为投入品,并带来效益,提供了三个理论根据: 一是...
二、实现高效率运作。实现高效率发展,一个重要办法是分化和专业化、专门化,也就是加快分工与分化。对于企业而言,分工就是要做好效率管理工作,分化就是运用资本运动...
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