4、现在开始分别给“计划 团队”、“执行团队”、“观察团队”指令�0�1 有关讨论 对比2个大组,选出最先完 成任务的大组,听他们分享自己在工作过程中的感受,为什...
五桩牌是一个扑克牌游戏。游戏本身很简单,每4个人一组,对家是同伙,按照培训师给的规则快速玩牌,但不准说话,总共三个回合,每个回合会跟其他组有一个人员交换...
游戏目的:发现有领导力的员工并引导参与游戏人员对于团队及目标的理解 游戏步骤: 1、所有人围成一个向心圆,所有的人...
室内拓展训练的小游戏,给你推荐五个吧:1、解手链活动概述:所有队员面朝里围成一圈,每名队员都伸出自己的右手握住...
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游戏一:踢足球 形式:6个人一个小组为最佳 类型:指导、帮助其他组员学习技能 时间:15分钟 材料及场地:每组一个龙门及一个足球,在空地进行 适用对象:参加领导力训练...
教练技术。也称教练型领导力,就是所谓的LP,喜欢自称培训,自称教育,自称学习。然而,事实上教练技术和这些都没有半点关系。甚至教练技术和教练,和技术也没有关系。 ...
2. 培训师把总经理及总经理秘书带到一个看不见操作人员的角落而后给他说明游戏规则: 3.总经理要让秘书给部门经理传...
5.自离开“泰坦尼克号”起,在整个的逃离过程中,每块浮砖都要被踩住,否则培训师会将 此浮砖踢掉。6.全部人达到小岛之后,并且所有浮砖被拿到小岛上,游戏才算完成。相...
2、撕名牌 撕名牌游戏一般分为两组或者三组,这里以两组为例。每个人后背上都会贴上自己的名字,叫做名牌。然后对战...
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