选人用人工作报告_选人用人工作报告

选人用人工作报告召开年度工作会议，总结2023年工作，分析当前形势，安排部署2024年重点任务。会上，进行了2023年度绩效考核、创新发展奖励等。通报，以及省分公司业务部领导班子和班子成员年度综合考核评价、选人用人“一报告、两审查”、分公司党支部书记基层党建工作情况与会代表的工作报告、评价、考核还有哪些内容？

2023年度选人用人工作报告

企业选人用人工作报告

拒绝按照选人用人工作报告要求反映个人情况，在约谈、信函中未如实说明问题，在干部选拔任用中为他人谋取利益，败坏单位选人用人风气的；没有纪律意识，肆意收受贿赂、礼金，利用职权为亲属经营活动谋取利益的；把党和人民赋予的权力异化为谋取私利的工具，违反纪律和执法，大肆干涉案件办理，严重腐败纪检监察，稍后介绍。

国企选人用人工作报告

干部选人用人工作报告

《2020年选人用人工作报告》不按要求报告个人事项，约谈信访时未如实说明问题，在干部选拔任用中为他人谋取利益，败坏单位选人用人风气；没有纪律意识，肆意收受礼金，利用职权为亲属的商业活动谋取利益；把党和人民赋予的权力变成谋取私利的工具，违反纪律和执法，肆意干涉案件办案，严重腐败纪检监察委员会。

银行选人用人工作报告

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